Uma funcionária que trabalhava nas cabines de pedágio em Tubarão receberá uma indenização de R$ 20 mil após sofrer um grave acidente de trabalho. A decisão foi confirmada pelo Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região (TRT-SC), que entendeu que a função desempenhada por ela oferece riscos naturais devido à circulação constante de veículos pesados e automóveis.
O acidente aconteceu em 2022, quando a atendente saiu da cabine para recuperar um comprovante de pagamento que havia caído no chão. Nesse momento, ela foi atingida por um veículo, o que causou o esmagamento do seu pé direito. Por conta da gravidade da lesão, a trabalhadora ficou afastada por meses e acabou com sequelas permanentes que limitam sua capacidade de trabalhar.
A empresa tentou recorrer da decisão inicial, dada pela Vara do Trabalho de Imbituba, alegando que a culpa seria da própria funcionária por ter saído da cabine. No entanto, os juízes e desembargadores não aceitaram o argumento. Eles destacaram que recolher o ticket fazia parte do procedimento para finalizar o atendimento e que o risco de atropelamento é algo que a empresa deve assumir ao colocar funcionários para trabalhar em pistas de rodovias.
Além do pagamento único de R$ 20 mil por danos morais, a justiça determinou que a empresa pague uma pensão mensal de R$ 1,4 mil à trabalhadora. Esse valor deverá ser depositado até que ela complete 70 anos, como forma de compensar a perda física sofrida durante o serviço. A concessionária ainda pode tentar um novo recurso contra a sentença.
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